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WAS CHEFS HEUTE ERWARTEN
Diese vier So Skills sind in der neuen Arbeitswelt besonders gefragt

DJDK. Die Büroarbeit hat sich in den vergangenen Monaten grundlegend gewandelt, der regelmäßige Wechsel zwischen Homeoffice und Büro ist zum Alltag geworden. Damit verändern sich die Anforderungen an Arbeitnehmende. Neben digitalen Fähigkeiten gewinnen vor allem Soft Skills wie kommunikative und soziale Kompetenzen an Bedeutung. Im Folgenden gibt es Details zu vier Stärken, die besonders gefragt sind. Immer mehr Unternehmen ermöglichen es, Arbeitszeit und -ort flexibel anzupassen. Das erfordert allerdings ein gutes Zeitmanagement. Tages-, Wochen- oder Monatspläne helfen dabei, den Überblick über anstehende Aufgaben zu behalten. Um auch außerhalb des Büros möglichst konzentriert arbeiten zu können, sollte der Arbeitsplatz aufgeräumt und die Umgebung so ruhig wie möglich sein. Mit Apps wie „Offtime“ lässt sich der Ablenkungsgrund Nummer eins, das Smartphone, ruhigstellen. Wenn das ganze Team oder ein Teil davon aus der Ferne arbeiten, fällt es schwerer, Aufgaben zu koordinieren und das Miteinander zu pflegen. Die aktuelle Studie „Resetting Normal“ etwa zeigt: Gut ein Drittel der Arbeitnehmenden ist der Meinung, dass sich die Kommunikation während der Pandemie verschlechtert habe. Um nicht nur die inhaltliche Ebene zu erfassen, sondern auch emotionale Zwischentöne wahrnehmen zu können, ist aktives Zuhören jedoch unerlässlich. Der Erfolg eines Projekts basiert auf der Zusammenarbeit zwischen den Teammitgliedern. Wer eine ausgeprägte emotionale Intelligenz hat, kann die eigenen Gefühle steuern und sein Gegenüber besser verstehen. Gerade in Krisenzeiten sorgt diese Fähigkeit für Stabilität und ist daher vor allem bei Führungskräften gefragt.

 

Diese Unternehmen waren in der Printausgabe mit einer Anzeige präsent:

HEM EXPERTww.hem.de
c & m Akademie www.schneller-schlau.dewww.schneller-schlau.de
Stadtwerke Wertheimwww.stadtwerke-wertheim.dewww.stadtwerke-wertheim.de/ausbildung
Panter Holzbau GmbHwww-panter-holzbau.de/karrierebewerbung@firmengruppe-goebel.com
Tec Alliance GmbHwww.tecAlliance.net  traineetracks.tecalliance.net www.tec.al/karriere
Perga GmbHwww.perga.compersonal@perga.com
AWO Neckar-Odenwaldwww.awo-now.debewerbung@awo-now.de
WÜRTH Industrie Servicehttps://www.wuerth-industrie.comausbildung@wuerth-industrie.com
Walzenbach GmbHwww.zimmerei-walzenbach.deinfo@zimmerei-walzenbach.de
Niebling Technische Bürsten GmbHniebling.comjobs.niebling.com
Dr. Birkner  Dr. Berger  Zahnheilkundewww.zahnarztpraxis-dinkelsbuehl.deinfo@zahnarztpraxis-dinkelsbuehl.de
KE Elektronik GmbHwww.ke-elektronik.depersonal@ke-elektronik.de
ASEDO GmbH & Co. KGwww.asedo.deinfo@asedo.de
das Naturholzhauswww.das-naturholzhaus.deinfo@das-naturholzhaus.de
Stiftsherren Apotheke                                  Apotheke Kiderlenwww.gesundheit-in-feuchtwangen.depersonal@apo-kiderlen.de
Ernst Müller GmbHhttps://mueller-windsbach.de/heike.griesmeier@mueller-windsbach.de
PAN-PLAST Kunststoffverarbeitung GmbHwww.panplast.deinfo@panplast.de
WSH Wurzinger Klimatechnik GmbHwww.wsh-wurzinger.debewerbungen@wsh-wurzinger.de
G&B Bekleidung GmbHhttps://www.gbbekleidung.de/info@gbbekleidung.de
Gießerei Heunisch GmbHwww.heunisch.eujochen.fischer@heunisch.eu
AOK Die Gesundheitskassewww.aok.dewww.aok.de/karrierestart
Lanwehr Apothekewww.landwehrapo.delandwehrapo@t-online.de
bk Grouphttps://bk-group.euausbildung@bk-group.eu
REHAU Fechtwangenwww.rehau.de/feuchtwangensabine.beyer@rehau.com

 

Hier der Link zum Download:

 

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